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Jahreshauptversammlung 2017 - Vortragstexte und Skripte

Die folgenden Vortragstexte und Skripte der Jahreshauptversammlung vom 25. Januar 2017 können im Mitgliederbereich unter "Jahreshauptversammlung" abgerufen werden:

  • „Wer es besser macht, hat gewonnen! - Die Chancen der Mitarbeiterführung“
    Referent: Emanuel Winklhofer, Apotheker, Seminarleiter, Agentur für Kommunikation
  • „Pharmazie quo vadis – das EuGH-Urteil und die Folgen“
    Referent: Peter Ditzel, Herausgeber DAZ
  • Bericht der Vorsitzenden

Jahreshauptversammlung 2017

Die Jahreshauptversammlung der TGL Nordrhein findet am Mittwoch, 25. Januar 2017, statt und beginnt dieses Mal bereits um 14.30 Uhr s.t.
Veranstaltungsort ist wie gewohnt das Lindner Congress Hotel, Lütticher Straße 130, in Düsseldorf.

Im Anschluss folgt die Jahreshauptversammlung des Sterbegeldvereins der TGL.

 

 

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Jahreshauptversammlung 2016: DAZ-Bericht

Wie bekomme und halte ich gute Mitarbeiter?

Wieder stand bei der diesjährigen Jahreshauptversammlung der Tarifgemeinschaft der Apothekenleiter Nordrhein (TGL Nordrhein) am 27. Januar 2016 in Düsseldorf das Dauer-Thema „Mitarbeiter“ auf der Agenda. In einer Podiumsdiskussion kamen drei junge Apotheker zu Wort, die bereits eine Leitungsfunktion in der Offizin innehaben. Eine Apothekerin, die sich außerhalb der Apotheke wohler fühlt, komplettierte die Runde.

Den vollständigen Artikel können Sie hier herunterladen.

Quelle: Dr. Blasius, Helga: in: Deutsche Apotheker Zeitung, 156. Jg., Nr. 5 (04.02.2015): S. 16.

DAZ.online berichtet über die Jahreshauptversammlung der TGL

TGL-Jahreshauptversammlung
Wie bekomme und halte ich gute Mitarbeiter

Das Thema „Mitarbeiter“ stand am 27. Januar 2016 bei der TGL-Jahreshauptversammlung in Düsseldorf auf der Agenda. Als Apothekenleiterin habe sie vor allem zwei Dinge gelernt, erklärte die Vorsitzende der TGL Heidrun Hoch: Erfolg und Wohlbefinden hingen von einem gut funktionieren Team ab – und die Basis dafür sei ein positiver Führungsstil. Doch die Frage ist: Wo finden Apothekenleiter diese Mitarbeiter – und wie können sie sie halten?

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